3月18日，中國黃金集團(tuán)有限公司召開2025年度法治工作會，以習(xí)近平法治思想為指導(dǎo)，全面落實國務(wù)院國資委法治央企建設(shè)工作要求，系統(tǒng)總結(jié)集團(tuán)公司2024年法治工作，研究2025年重點任務(wù)，對法律糾紛案件管理進(jìn)行專題部署。集團(tuán)公司黨委書記、董事長、法治央企建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長周洲出席會議并講話，黨委副書記、董事、總經(jīng)理殷長波主持會議，副總經(jīng)理姜良友作法治工作報告。在家領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員出席會議。

會議指出，2024年，集團(tuán)公司及各級企業(yè)堅持貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想，按照國務(wù)院國資委關(guān)于法治合規(guī)的工作部署要求，深入推進(jìn)法治央企建設(shè)，在服務(wù)深化改革、防范應(yīng)對風(fēng)險、保障國際化經(jīng)營等方面發(fā)揮了重要作用，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

會議強調(diào)，2025年是“十四五”法治央企建設(shè)的收官之年，要聚焦高質(zhì)量發(fā)展，進(jìn)一步健全法治工作五個體系，著力提升依法治企五種能力，更好發(fā)揮法治促進(jìn)改革、防范風(fēng)險、創(chuàng)造價值的作用。要重點加快完善合規(guī)運行機制，筑牢合規(guī)管理“三道防線”，聚焦重大案件處理，加強境外風(fēng)險防范，健全管理組織機構(gòu)，加快建設(shè)法治合規(guī)信息系統(tǒng)，持續(xù)提升法治央企建設(shè)水平。

會議要求，一是迎難而上，奮力實現(xiàn)“十四五”法治央企建設(shè)工作目標(biāo)。要切實加強風(fēng)險管控，持續(xù)強化合規(guī)管理，高度重視防范涉外風(fēng)險，加強法治工作隊伍建設(shè)。二是全面加強法律糾紛案件管理，發(fā)揮價值創(chuàng)造功能。要按照專項工作部署，強化重大案件處置、突出抓好以案促管，聚焦五類案件壓減存量、突出四類案件嚴(yán)控增量，深刻反思案件發(fā)生背后的短板和漏洞，及時予以補足，更好服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

會上，中金黃金、中金資產(chǎn)、財務(wù)公司、遼寧公司、內(nèi)蒙古礦業(yè)、中原冶煉廠等6家企業(yè)圍繞加強法治建設(shè)及合規(guī)管理、防范化解風(fēng)險、強化法律糾紛案件管理等方面作經(jīng)驗交流發(fā)言。

會議采取現(xiàn)場加視頻會議形式舉行，集團(tuán)公司總助級干部、總部各部室負(fù)責(zé)人及合規(guī)管理員、法律合規(guī)部全體人員，在京直管二級公司主要負(fù)責(zé)人、分管法律合規(guī)工作負(fù)責(zé)人、合規(guī)管理部門負(fù)責(zé)人，各級子企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部室負(fù)責(zé)人及合規(guī)管理員、法律合規(guī)管理部門全體人員共計870余人參加會議。