? ? ? ? 在中金重鋼，賀云詳細了解了企業(yè)的經(jīng)營狀況，深入車間一線仔細查看了生產(chǎn)現(xiàn)場，聽取了陪同人員對市場拓展和技術(shù)革新情況的匯報。在對中金重鋼工作充分肯定的同時，對車間科學管理、廢料控制、揚塵治理等問題提出了明確標準和要求。

實地調(diào)研后，圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育活動要求重點整治的八個方面內(nèi)容、企業(yè)發(fā)展過程中的問題，賀云與部分職工代表開展了座談，充分聽取了各環(huán)節(jié)、各層級職工代表的意見建議。

? ? ? ? 在中金重鋼領(lǐng)導班子會議上，賀云聽取了公司上半年各項工作開展情況、存在的困難問題和對中金建設(shè)黨委的意見建議，把調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題及職工代表提出的意見建議進行了反饋和提示，重點對中金重鋼資金管控、車間管理、員工生活、宣傳力度等問題進行了強調(diào)，要求中金重鋼各級領(lǐng)導要牢牢抓住學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，聚焦“不忘初心、牢記使命”這個主題，按照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，統(tǒng)籌抓好各項工作，集思廣益找差距、群策群力謀實招，確保重鋼快速穩(wěn)步發(fā)展。

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? ? ? ? 在中金一公司，賀云圍繞主題教育活動所要求重點整治的八個方面內(nèi)容、中金一公司面臨的困難問題、職工群眾的意見建議，與15名不同部門、不同項目的職工代表進行了座談，認真聽取了他們在薪酬待遇、遺留問題、市場開發(fā)、成本管控、關(guān)鍵人才等方面的意見和訴求。賀云對大家發(fā)言質(zhì)量給了很高評價，肯定中金一公司歷史上做出的貢獻，鼓勵全體職工緊緊圍繞在新的公司領(lǐng)導班子周圍，樹立信心和決心，解決舊的問題、尋求新的突破、重振昔日雄風。

? ? ? ? 在隨后召開的公司領(lǐng)導班子會議上，賀云聽取了中金一公司上半年重點是新班子調(diào)整上任后的工作開展情況，把調(diào)研發(fā)現(xiàn)和職工代表提出的意見建議進行了反饋提示，對中金一公司新班子上任后所做的工作和付出的努力給予了充分肯定。賀云要求，一是要對制約中金一公司發(fā)展的資質(zhì)、項目、人員等重點問題緊抓不放；二是要盡快研究確定公司的發(fā)展方向、發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展目標；三是要加大市場開發(fā)的力度；四是要抓好在建項目的管理；五是要正確面對和處理歷史遺留問題。

? ? ? ? 期間，通過視頻會議系統(tǒng)，賀云給中金重鋼和中金一公司全體黨員群眾講授了題為“守初心 擔使命 找差距 抓落實”的主題教育專題黨課。與大家一起探討什么是初心、如何守住初心、怎樣踐行初心，要求大家要常懷“進取心”、“實干心”、“敬畏心”；激勵大家要強化責任擔當做敢于作為的干部，增強創(chuàng)業(yè)激情做善于作為的干部，弘揚務(wù)實作風做有所作為的干部；強調(diào)要把初心使命變成黨員干部銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動，在抓落實上要有時不我待的緊迫感，有舍我其誰的使命感，有一抓到底的責任感。

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